Andalucía aprueba una oferta de empleo público de 2.101 plazas para la Administración General de la Junta - Academia Claustro

Andalucía aprueba una oferta de empleo público de 2.101 plazas para la Administración General de la Junta

[Actualización a 13.10.2017]

Publicado en el BOJA número 217, del 13.10.2017, el Decreto 179/2017, de 7 de noviembre, por el que se aprueba la Oferta de Empleo Público correspondiente al año 2017.

El Consejo de Gobierno ha aprobado una oferta de empleo público de 2.101 plazas para la Administración General de la Junta de Andalucía, que incluye 961 puestos de acceso libre y 1.140 de promoción interna.

Esta cifra supone llevar al 100% la tasa de reposición de efectivos establecida por la Ley de Presupuestos Generales del Estado de 2017 para las especialidades y cuerpos considerados esenciales en el funcionamiento de los servicios públicos, mientras que para el resto de los sectores el límite máximo es del 50%.

Los procedimientos selectivos comenzará a desarrollarse a partir del último cuatrimestre del próximo año.

Teniendo en cuenta los sectores sanitario y educativo, la Junta suma un total de 8.122 plazas de empleo público en 2017. En agosto se aprobó la de Sanidad, con 3.553 plazas de 14 especialidades (2.555 para turno libre y 998 de promoción interna), mientras que la de Educación se realizó en marzo con 2.468 (1.887 para maestros de Primaria, que ya se han incorporado a los centros docentes, y otras 468 para profesores de Secundaria, pendientes de convocatoria).

La oferta aprobada ahora para la Administración General, que ha sido negociada con las organizaciones sindicales representadas en la mesa sectorial y en la comisión del convenio laboral, se concentra en áreas prioritarias como el control y la lucha contra el fraude fiscal, laboral, de subvenciones públicas y en materia de Seguridad Social; el asesoramiento jurídico, y la gestión y control de los recursos públicos. Destacan también los puestos vinculados a la prevención y extinción de incendios forestales; seguridad y emergencias; investigación y desarrollo científico y tecnológico; asistencia directa a los usuarios de los servicios sociales, y gestión de políticas activas de empleo. En cuanto al personal laboral, la oferta prevé la incorporación de efectivos a sectores esenciales vinculados a la salud, la educación o la asistencial social.

De las 961 plazas de acceso libre aprobadas para este año, 538 serán para funcionarios y 423 para personal laboral. Dentro de las primeras, la distribución es la siguiente: 40 para el Cuerpo Superior de Administradores Generales; 40 para Administradores de Gestión Financiera; 95 para Cuerpos Superiores Facultativos (Ingenieros agrónomos e industriales, Veterinarios, Medicina del Trabajo, Estadística, Geografía, Letrados de la Administración Sanitaria, Medio Natural, Inspección Sanitaria e Investigación Agraria y Pesquera); 5 para Letrados de la Junta); 60 para el Cuerpo de Gestión Administrativa; 30 para Cuerpos de Técnicos de Grado Medio; 76 para el Cuerpo General de Administrativos; 40 para Agentes de Medio Ambiente, y 152 para Auxiliares Administrativos (41 reservadas a personas con discapacidad intelectual).

Por su parte, los 423 puestos de acceso libre para personal laboral se distribuyen entre los siguientes grupos: 23 serán para el Grupo II (educadores, educadores de Centros Sociales y educador Infantil); 111 para el Grupo III (dirección de cocina, monitores escolares, oficiales primera de Oficios y Técnico Superior de Educación Infantil); 59 para el IV (auxiliares de cocina, enfermería y de instituciones culturales y oficiales de segunda de oficios), y 230 para el V (auxiliares sanitarios, personal asistente en restauración, limpieza y alojamiento, servicios generales, y de oficios).

Promoción interna

Finalmente, de los 1.140 puestos previstos de promoción interna, 600 se destinan a favorecer la carrera profesional de los funcionarios a través del acceso a cuerpos superiores, mientras que 540 son para el personal laboral.

Respecto a los primeros, se reservan 120 plazas para el Cuerpo Superior de Administradores Generales; 49 para Administradores de Gestión Financiera; 50 para Cuerpos Superiores Facultativos; 121 para el Cuerpo de Gestión Administrativa; 40 para el de Técnicos de Grado Medio, y 220 para el General de Administrativos.

En cuanto a la promoción interna del personal laboral, la oferta se distribuye del siguiente modo: 20 plazas para el Grupo I (Medicina y Psicología); 80 para el II (diplomados en Enfermería y Trabajo Social, educadores, educadores de Centros Sociales y diplomados en Educación Infantil); 200 para el III (conductor mecánico de primera, personal técnico de integración social y sociocultural, monitor escolar, Técnico Superior de Educación Infantil, oficial de primera de oficios y dirección de cocina); 163 para el IV (auxiliares de cocina, enfermería, autopsias y de instituciones culturales y oficiales de segunda de oficios), y 77 para el Grupo V (auxiliar sanitario y personal de oficios, asistente en restauración y de servicios generales).

En todos los casos, el 10% de las plazas se destina a personas que acrediten una discapacidad igual o superior al 33%. De esta reserva, un 2% corresponde a discapacidad intelectual y un 1% a personas con enfermedad mental.

Además de la oferta 2017 aprobada hoy por el Consejo, el proyecto de Presupuesto de la Comunidad Autónoma para 2018 recoge otras 7.700 plazas, de las que 2.100 serán para la Administración General, 3.400 para Sanidad y 2.200 para Educación.

Asimismo, la Junta impulsará la convocatoria de una oferta extraordinaria destinada a estabilizar las plantillas, que se realizaría de manera coordinada en el conjunto del Estado y las comunidades autónomas. La previsión es ofertar en Andalucía 32.817 plazas (1.588 en Administración general, 18.195 en Sanidad y 10.682 en Educación).

Oferta de Empleo Público de la Administración General de la Junta para 2017

1. Plazas de acceso Libre

1.1 Personal funcionario

ACCESO LIBRE PERSONAL FUNCIONARIO Cupo Gral. Reserva discapacidad TOTAL
C.S. ADMINISTRADORES GENERALES A1.1100 35 5 40
C.S. ADMINISTRADORES GESTIÓN FINANCIERA A1.1200 35 5 40
C.S. FACULTATIVO A1.2 91 4 95
INGENIERÍA AGRÓNOMA A1.2002 5 0 5
INGENIERÍA INDUSTRIAL A1.2004 5 0 5
MEDICINA SUBOPCIÓN MEDICINA DEL TRABAJO A1.2009 19 1 20
VETERINARIA A1.2012 19 1 20
GEOGRAFÍA A1.2013 5 0 5
ESTADÍSTICA A1.2018 5 0 5
LETRADOS DE LA ADMINISTRACIÓN SANITARIA A1.2020 5 0 5
CIENCIAS DEL MEDIO NATURAL Y CALIDAD AMBIENTAL A1.2029 5 0 5
INSPECCIÓN PRESTAC. Y SERV. SANITARIOS A1.2100 – OPCIÓN MÉDICA 6 1 7
INSPECCIÓN PRESTAC. Y SERV. SANITARIOS A1.2100 – OPCIÓN FARMACÉUTICA 3 0 3
INVESTIGACIÓN AGRARIA Y PESQUERA A1.2200 14 1 15
LETRADOS DE LA JUNTA DE ANDALUCÍA A1.3000 5 0 5
CUERPO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA A2.1 56 4 60
ADMINISTRACIÓN GENERAL A2.1100 28 2 30
ADMINISTRACIÓN FINANCIERA A2.1200 28 2 30
CUERPO DE TÉCNICOS DE GRADO MEDIO 29 1 30
INGENIERÍA TÉCNICA AGRÍCOLA A2.2002 5 0 5
ENFERMERÍA SUBOPCIÓN ENFERMERÍA DEL TRABAJO A2.2007 19 1 20
ESTADÍSTICA A2.2011 5 0 5
CUERPO GENERAL DE ADMINISTRATIVOS C1.1000 69 7 76
AYUDANTES TÉCNICOS 35 5 40
AGENTES MEDIO AMBIENTE C1.2100 35 5 40
AUXILIARES ADMINISTRATIVOS C2.1000 101 10 111
RESERVA DISCAPACIDAD INTELECTUAL C2.1100   41 41
TOTAL PLAZAS ACCESO LIBRE PERSONAL FUNCIONARIO 456 82 538

1.2 Personal laboral

Acceso libre personal laboral Cupo gral. Reserva discapacidad Total
GRUPO II 21 2 23
EDUCADOR 5 0 5
EDUCADOR EN CENTROS SOCIALES 7 1 8
EDUCADOR/A INFANTIL 9 1 10
GRUPO III 103 8 111
DIRECCIÓN DE COCINA 6 0 6
MONITOR ESCOLAR 21 2 23
OFICIAL PRIMERA DE OFICIOS 5 0 5
TÉCNICO SUPERIOR DE EDUCACIÓN INFANTIL 71 6 77
GRUPO IV 56 3 59
AUXILIAR DE COCINA 24 2 26
AUXILIAR DE ENFERMERÍA 20 1 21
AUXILIAR DE INSTITUCIONES CULTURALES 6 0 6
OFICIAL SEGUNDA OFICIOS 6 0 6
GRUPO V 211 19 230
AUXILIAR SANITARIO 7 0 7
PERSONAL ASISTENTE EN RESTAURACIÓN 30 2 32
PERSONAL LIMPIEZA Y ALOJAMIENTO 123 11 134
PERSONAL SERVICIOS GENERALES 44 5 49
PERSONAL DE OFICIOS 7 1 8
TOTAL PLAZAS ACCESO LIBRE PERSONAL LABORAL 391 32 423
TOTAL PLAZAS ACCESO LIBRE 847 114 961

2. Plazas de promoción interna

2.1 Personal funcionario

Promoción interna personal funcionario Cupo gral. Reserva dis- capacidad Total
C.S. ADMINISTRADORES GENERALES A1.1100 109 11 120
C.S. ADMINISTRADORES GESTIÓN FINANCIERA A1.1200 43 6 49
C.S. FACULTATIVO 46 4 50
INGENIERÍA AGRÓNOMA A1.2002 9 1 10
INFORMÁTICA A1.2019 28 2 30
CIENCIAS DEL MEDIO NATURAL Y CALIDAD AMBIENTAL A1.2029 9 1 10
CUERPO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA 110 11 121
ADMINISTRACIÓN GENERAL A2.1100 110 11 121
CUERPO DE TÉCNICOS DE GRADO MEDIO 37 3 40
PESCA A2.2008 9 1 10
INFORMÁTICA A2.2012 28 2 30
CUERPO GENERAL DE ADMINISTRATIVOS C1.1000 203 17 220
TOTAL PLAZAS PROMOCIÓN INTERNA PER. FUNCIONARIO 548 52 600

2.2 Personal laboral

PROMOCIÓN INTERNA PERSONAL LABORAL Cupo Gral. Reserva discapacidad TOTAL
GRUPO I 19 1 20
MÉDICO/A 5 0 5
PSICÓLOGO/A 14 1 15
GRUPO II 75 5 80
DIPLOMADO ENFERMERÍA 9 1 10
DIPLOMADO TRABAJO SOCIAL 19 1 20
EDUCADOR 5 0 5
EDUCADOR DE CENTROS SOCIALES 28 2 30
EDUCADORES INFANTILES 14 1 15
GRUPO III 182 18 200
CONDUCTOR MECÁNICO DE PRIMERA 5 0 5
PERSONAL TÉCNICO EN INTEGRACIÓN SOCIAL 23 2 25
PERSONAL TÉCNICO EN INTEGRACIÓN SOCIOCULTURAL 23 2 25
MONITOR ESCOLAR 64 6 70
TÉCNICO SUPERIOR DE EDUCACIÓN INFANTIL 44 6 50
OFICIAL PRIMERA DE OFICIOS 14 1 15
DIRECCIÓN DE COCINA 9 1 10
GRUPO IV 147 16 163
AUXILIAR DE COCINA 50 5 55
AUXILIAR DE AUTOPSIA 3 0 3
AUXILIAR DE ENFERMERÍA 40 5 45
AUXILIAR DE INSTITUCIONES CULTURALES 14 1 15
OFICIAL SEGUNDA DE OFICIOS 40 5 45
GRUPO V 72 5 77
AUXILIAR SANITARIO 5 0 5
PERSONAL DE OFICIOS 16 1 17
PERSONAL ASISTENTE EN RESTAURACIÓN 28 2 30
PERSONAL DE SERVICIOS GENERALES 23 2 25
TOTAL PLAZAS PROMOCIÓN INTERNA PERSONAL LABORAL 495 45 540
TOTAL PLAZAS PROMOCIÓN INTERNA 1.043 97 1.140

 

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Fuente: Oficina del portavoz del Gobierno de Andalucía

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