Estás en: Oposiciones Docentes| Secundaria 2009 | Grupos para no interinos | Descripción de la oposición

Descripción de la Oposición

(según el nuevo RD (Real Decreto 276/2007, de 23 de febrero)

Durante el periodo de implantación de la LOE, los procedimientos de ingreso a los Cuerpos docentes se regirán por un Sistema transitorio que consistirá en lo siguiente:

Tendrá dos fases:

1. Fase de oposición

(su valor es el 60% de la nota final y será necesario obtener como mínimo un 5 para acceder a la Fase de concurso)

Constará de una única prueba estructurada en dos partes, que no tendrán carácter eliminatorio. Es decir, habrá una única nota. Será obligatorio realizar las dos partes:

Parte A: (se puntuará de 0 a 10 y representará al menos el 40% de la nota de la fase de oposición)

Desarrollo de un tema elegido entre 5 extraídos al azar

Parte B: (se puntuará de 0 a 10 y representará al menos el 40% de la nota de la Fase de oposición)

Consta de varios apartados (cada apartado se valorará de 0 a 10 puntos)

Programación y unidad didáctica

B.1.- Presentación de una programación didáctica referida al currículo de un área, materia o módulo relacionados con la especialidad por la que se participa.

Esta programación se corresponderá con un curso escolar de uno de los niveles o etapas educativas en el que el profesorado de esa especialidad tenga atribuida competencia docente para impartirlo y en el caso de los aspirantes a ingreso en el Cuerpo de Profesores de Enseñanza Secundaria, podrá estar referida a la etapa de la educación secundaria obligatoria, al bachillerato o a los ciclos formativos de formación profesional.

B.2.- Exposición y defensa de una unidad didáctica.

B.3.- Ejercicio de carácter práctico en las especialidades en que sea necesario.

El apartado B.2. podrá sustituirse por un informe cuyo valor no será superior al 30% de la nota de la Fase de oposición.

2. Fase de concurso

(Sólo se aplicará a los que hayan aprobado la Fase de Oposición. Su valor es el 40% de la nota final).

El baremo de méritos está organizado en tres apartados y se podrá conseguir hasta un máximo de 10 puntos.

Apartado 1. Experiencia docente: máximo 7 puntos.
- 0,7 puntos por año en especialidades del mismo cuerpo en centros públicos.
- 0,350 puntos por año en especialidades de distinto cuerpo en centros públicos.
- 0,150 puntos por año en especialidades del mismo nivel en otros centros.
- 0,100 puntos por año en especialidades de distinto nivel en otros centros.
Apartado 2.Formación académica y permanente: máximo 4 puntos.

Formación académica:

Expediente académico en el título requerido para el ingreso: hasta 1,5 puntos
Certificado de Estudios Avanzados, Master, Suficiencia investigadora: 1 punto
Título de Doctor: 1 punto
Por premio extraordinario en el Doctorado: 0,5 puntos
Por titulaciones de primer ciclo: 1 punto
Por titulaciones de segundo ciclo: 1 punto
Por cada título Profesional de Música o Danza: 0,5 puntos
Por cada certificado de Aptitud de Escuelas Oficiales de idioma (Ciclo Superior): 0,5 puntos
Por cada Título de Técnico Superior: 0,2 puntos